Redian新闻
>
美国公司开启AI抢人大战

美国公司开启AI抢人大战

公众号新闻

文:海投全球,ID:Haitou-Global

本篇文章共1859

推荐阅读时间4分钟

首图:Bloomberg

今年以来,尽管美国经济一直笼罩在对衰退的担忧中,但就业市场表现强劲。得益于ChatGPT掀起的生成式人工智能(AI)热潮,几乎各行各业都在加速布局AI技术,并不惜支付高薪聘请AI人才。有些公司甚至开出了近七位数的薪酬来吸引顶尖人才。


与此同时,也有一些公司从更长远的角度出发,通过收购小型AI初创公司来提高自身的AI服务能力。


“每周生成式AI相关工作岗位同比增长450%”


全球自由职业平台Upwork的数据显示,过去一年自由职业者和企业对生成式AI技术的采用大幅上升,截至今年7月初,其平台上每周与生成式AI相关的工作岗位同比增长了450%以上。


Upwork Marketplace总经理戴夫·博顿斯(Dave Bottoms) 表示,当前市场上需求最多的AI岗位包括提示工程师、AI内容创作者、机器学习和深度学习工程师、数据科学家、AI聊天机器人开发人员,以及具有模型调整和AI模型集成专业知识的专业人员。


以雇佣的总人数衡量,AI是2023年上半年Upwork平台上增长最快的岗位。其他求职网站也出现了类似的趋势。


领英高级经济学家科里·坎滕加(Kory Kantenga)表示,在2022年5月至2023年5月期间,提到“GPT”或“ChatGPT”关键词的招聘信息比例增长了近6倍(599%),同时在领英简介中显示担任或曾担任“AI主管”职位的账号数量在过去5年里增长了大约两倍。


此外,根据就业门户网站Indeed的数据,5月份,美国与生成式AI相关的招聘岗位激增约20%,每百万岗位招聘信息中有204个生成式AI相关岗位,是2021年的两倍多。在Indeed美国平台上,数据科学家的岗位占AI招聘职位的5%,软件工程师、机器学习工程师和数据工程师等职位也很抢手。


尽管大型科技公司正在大规模裁员来应对不确定的经济形势,但Indeed网站显示,Meta、苹果、TikTok、Pinterest和亚马逊等公司都在招聘AI相关岗位。同时,求职者对AI相关工作的兴趣也显著增加:5月份生成式AI工作岗位的搜索量从一年前的几乎为零跃升至每百万个岗位中有147人。


“行业巨头开启涨薪抢人模式”


从娱乐、零售、金融到制造业,当前美国许多行业的企业都开启了高薪抢夺AI人才的模式,许多行业巨头以六位数的薪酬,外加奖金和股票奖励来吸引有经验的员工。


Match Group旗下的在线约会平台Hinge为AI副总裁岗位提供的年薪为33.2万至39.8万美元。Upwork为AI和机器学习副总裁岗位开出的年薪为26万至43.7万美元。而亚马逊为应用科学和生成式AI高级经理提供的最高年薪为34.04万美元。


沃尔玛正在招聘的对话AI团队基本工资为每年16.8万25.2万美元。位于辛辛那提的保洁公司招聘的AI工程师的基本工资为每年11万至13.2万美元。高盛也在招聘一位底薪在15万至25万美元之间的AI工程师,负责该公司新的生成式AI项目。


据招聘人员介绍,由于当前AI行业人才供不应求,特别是中级和高级职位,企业间的抢人大战正在推高技术专业人员的薪资水平。不过具体的薪资水平也因求职者经验、所招聘的岗位和招聘公司情况而有所不同。


比如网飞(Netflix)为一位机器学习平台产品经理职位提供的年薪总额(包含奖金和股票)高达90万美元,而对于越来越普遍的提示工程师岗位,平均年薪约为13万美元,机器学习产品工程师的平均薪酬约为为14.4万美元。


目前许多AI岗位都要求求职者拥有计算机科学、数学或数据科学方面的教育背景或从业经验。由于大语言模型基于概率做出判断,拥有统计学背景的求职者也具有相当的优势。


“AI初创公司收购热潮升温”


对AI人才的争夺也引发了新一轮对AI初创公司的收购和投资浪潮。由于顶尖AI人才仍然稀缺,且雇佣成本较高,一些企业意识到,单靠雇佣几名AI人才无法帮助公司在当前的AI竞争中争夺领先地位。


软件公司ServiceNow在2020年收购Element AI,今年又收购了另一家AI公司G2K。ServiceNow CEO比尔·麦克德莫特(Bill McDermott)表示,未来该公司可能会继续收购拥有AI研究人员、数据科学家和其他AI领域专业人士的小型AI公司。


其他一些大型科技公司也在近期纷纷宣布了对AI公司的收购或投资计划。大数据软件公司Databricks于今年6月宣布以13亿美元收购生成式AI初创公司MosaicML,并7月19日完成交易。汤森路透于8月17日宣布完成对法律AI公司Casetext的收购,交易价格为6.5亿美元。


客户关系管理(CRM) 软件服务提供商Salesforce旗下的全球投资部门Saleforce Ventures在6月份宣布将其生成式AI基金(Generative AI Fund)的规模扩大一倍,从2.5亿美元扩大至5亿美元。而已经拥有了OpenAI和Bard的微软和谷歌也仍在积极投资AI公司。


科技行业以外的企业也在加大对AI的投资。咨询公司埃森哲(Accenture)在6月份完成了对印度AI公司Flutura的收购。埃森哲表示,此举将增强其在能源、化工、金属、采矿和制药行业提供AI服务的能力。普华永道在4月份宣布,计划在未来三年内投资10亿美元用于发展生成式AI技术,并将与微软和OpenAI合作,以此来提高员工的AI技能,改善公司运营。

 

参考资料

1. Wall Street Journal, The $900,000 AI Job Is Here

2. Axios, The AI buying spree is on

3. Reuters, US-based generative AI job postings up 20% in May, Indeed data show

4. Computer World, AI-skills job postings jump 450%; here's what companies want


相关阅读

【免责声明】
海投全球及旗下各自媒体账号对所分享内容观点保持中立,不对其准确性提供任何明示或暗示的保证,数据和信息来源自其他媒体,仅供读者学习参考之用,禁止用于商业用途,且无投资指导意义。本声明适用于海投全球全部原创、摘编、编译与转载文章,声明的最终解释权归海投全球所有。谢谢!

点击“阅读原文”,查看更多研究


微信扫码关注该文公众号作者

戳这里提交新闻线索和高质量文章给我们。
相关阅读
硅谷初创公司开启卖身潮曝一公司高管发表涉日不当言论,直接被公司开除历史性大赦!H1B签证可在加拿大工作3年,抢人大战开始!别心软!加拿大男子救野生小鹿一命,却惨遭公司开除...8月最新!McKinsey、BlackRock...200+公司开岗,最快3周拿Offer红眼球斗牛犬日本核污水排海后现“抢盐潮”;英国政府也要加入抢芯片大战了;多家基金公司开始自产自“消”|喵一周美国实习直推|知名Fintech公司开放多岗位,可线上,支持OPT延期春雨染过的和服我的美国家人为了一亿人口“小目标”!加拿大官宣移民新政,“抢人大战”启动!AI抢人大战告一段落!8位赢家胜出,西雅图或成下一代AI技术爆发地抢人大战,从直接发钱到首付降三成互联网大厂秋招,开启抢人大战北美求职别再死磕美国!加拿大发布7大利好政策,开启“抢人”模式实习薪资天花板!这家最神秘金融公司开启扩招:要求普通话流利!澳门加入“抢人大战”,香港VS澳门,如何选择?澳洲移民机密文件泄露! 准备狂发210万PR, 这类人最容易拿身份! 开启抢人大战拜访索菲亚大教堂"抢人大战"之下,"回流生"将走向何处?长篇小说《如絮》第一百四十一章 越南-1966年 点射达摩院加入AI抢人大战;薇娅公司发布AI数字人直播业务;中国电信正深研通用大模型丨AIGC大事日报加拿大男子在高速“救麋鹿幼崽” 竟然被公司开除融资1000万欧元,这家公司开发的新型清创剂可在60秒内清除90%以上细菌感染“抢人大战”上演!为了招揽AI人才 美企不惜开出650万年薪抢人大战开始!保险业启动新一届校招,几百上千地招人,这些专业最抢手抢人抢到厂门口!华为苹果"双雄争霸" ,产业链掀起"抢人大战",时薪也水涨船高…常客:航司“抢人”大战一触即发,有的匹配高级会籍,有的“划清界限”,达美高级会员们,你们跳吗?“抢人大战”来袭!为年轻人量身定制城市,3个环节缺一不可上中国际、包玉刚、常熟UWC抢人大战启动!26所江浙沪国际化学校开放日大盘点轰动美股,这家中国公司开盘后暴涨352%!曾融资百亿却濒临退市,发生了什么?上半年干得怎么样?下半年该怎么做?多家信托公司开"中考"会圈重点美国公司注册完成后多久缴一次税?了解美国公司税务周期加拿大将推出“优才”加入抢人大战;波兰曝最大移民丑闻;新加坡再夺亚洲第一北美求职别再死磕美国!加拿大开启“抢人”模式:工作+身份一步到位
logo
联系我们隐私协议©2024 redian.news
Redian新闻
Redian.news刊载任何文章,不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何建议。文章信息的合法性及真实性由其作者负责,与Redian.news及其运营公司无关。欢迎投稿,如发现稿件侵权,或作者不愿在本网发表文章,请版权拥有者通知本网处理。