心脏和字节只能选择一个？不好意思，还有第三种选择！

此前

一个关于字节跳动的帖子一经发出

众多网友纷纷表示血压已经上来了

我们来看看

让众多打工人捏紧拳头的字节跳动到底发生了什么～

字节跳动是近几年发展最快的国内互联网新晋巨头，但超快的发展速度也意味着背后是超快的工作节奏。甚至在字节跳动，天天熬夜秃头、喊着要朋克养生、立志早睡的年轻人，可能从未想过，有一天竟会因为晚上12点前睡觉被群嘲。

而2021年，一个#在字节实习，12点前睡觉可耻吗？#的话题成为了职场社区脉脉上的一个热议话题。起因是一名实习生由于晚上12点前就寝，小组半夜开会联系她开权限失败，而在工作群遭遇了公开群嘲。此事件一度登上微博热搜。很多网友纷纷坐不住了，开启了疯狂吐槽模式👇

更有人拿国家开放三胎打趣道👇

关于这件事情，大家有什么看（zen）法（me）呢（ma）？

⏩ 取消大小周？字节跳动竟然还有人不同意！

去年6月17日，字节跳动CEO梁汝波公布了一项调研结果，他表示，经过调研，字节三分之一的人不支持取消大小周，三分之一的人支持。所以目前，关于是否取消大小周，字节高层暂时还没有结论。

在字节内部，围绕此已经吵翻了天，很多中年员工认为这样的设置，本身就是在挤压大龄程序员的生活时间和空间。一些员工甚至给那些不愿意取消大小周的奋斗人们取了一个绰号：工贼。

心脏和字节只能有一个在跳动” 、“字节一年，人间三年”、“字节12点前能睡觉的只有清洁阿姨”，在社交渠道和匿名职场社区，类似吐槽和调侃比比皆是。

而阿里巴巴、腾讯也曾经表示，想要取消大小周的设定，甚至强制员工早点下班的规定👇

据媒体报道，腾讯旗下的光子工作室，从2021年6月14日起开始推行“强制不加班双休”的政策，要求每周三员工必须在6点下班；周三以外的工作日不晚于21点离开办公室；

同时，公司要求周末与法定节假日要按照国家规定进行休息，并明令严禁周末连续两天加班，如果因特殊情况需要加班，必须提前向领导申请并阐明理由。这则消息一出来，网络一片哗然，网友们褒贬不一。

• 有网友认为，加班文化对企业而言也是一种“内卷”，腾讯的尝试会给互联网公司开个好头。
  

• 也有网友半信半疑，怀疑是不是换个地方继续加班？
  

同学们对于国内互联网大厂最近的“减压”改革，有什么看法呢？

加班累成狗的现象往往在BAT这种互联网大厂里面尤为明显，而其实，还有一种互联网企业类型，工作相对于大厂来说没有无休止的加班，而且福利待遇也是极其不错，他就是👉独角兽企业！“独角兽”（Unicorn）是指那些具有发展速度、稀少、以投资者的追求为目标属性的创业型企业。并且，成立不超过10年，估值又超过10亿美元，再有就是还未上市的科技创业公司。由风投专家Aileen Lee在2103年首次提出。