华为百万年薪抢人才！未来人才缺口大！孩子都偷偷在学！

去年，国家科技部公布了近十年来的高科技研发投入：从2012年的1.03万亿，增长到2021年的2.79万亿，与此同时科技人才数量翻了1.7倍。

高投入的确取得了高回报。

十年来，中国在人工智能、量子信息、物联网、大数据、区块链为代表的新一代信息技术加速突破应用，融入经济发展的各个领域，将科技能力真正转化为经济能力。

但即便如此，在全球激烈的竞争中，我国的高科技领域人才依旧紧缺。

国家之间的竞争，本质上就是人才之争。

在国内，华为在“抢人才”这方面经验丰富。华为的人才抢夺战略主要有两个方面：

一是从世界各地网罗人才，任正非不止一次说过，希望像当年美国网罗犹太科学家一样，网罗东欧等国的科学家；

二是抢夺国内外高校人才。前年，华为年薪百万招聘应届生的新闻冲上热搜，其中最高年薪高达200万。

华为年薪百万应届生简历

仔细看这些人才的简历，不难发现他们的背景大多都是：智能系统、机器人、计算机等专业。真正稀缺的人才，往往还没等走出校门，就已经被知名企业抢夺一空。

如何解决高端人才青黄不接的难题？

这个难题最终落地到教育上。面对严峻形式，培养更多中国未来发展所需要的高科技人才，已经刻不容缓。

二、从小学阶段发力的信息教育

事实上，从2018年截止到今天为止，无论是国家还是地方，都在持续出台相关的信息技术教育政策。在信息科技人才培养上，已经从小学阶段的教育开始发力。

其中，编程教育成为信息教育的重中之重。

事实上，在编程教育这件事上，我国起步已经晚于发达国家。

2012年，美国投资40亿美元砸编程教育，要求从幼儿园到高中学生必须拥有完整的计算机教育；英国、芬兰，新加坡等紧跟其后，日本则直接把编程放进了小学生算数或理科的必修课；22年前，以色列率先要求所有孩子从小学一年级开始编程。

2016年，中科院软件所正式针对我国学生学习规律，设立“图灵编程”研究。该项目由国内顶尖专家参与研发，其中包括中科院院士、清华姚班、清华/中科院博导、NOIP信奥赛教练等等。

迄今为止获得图灵奖唯一的华人学者、著名“清华姚班”创办人姚期智院士，也参与其中，可谓强强联合。

该项目的核心目的在于：打破传统信息教育拔尖培优和教育资源不平衡的现状，让更多孩子接触编程。

三、为更多孩子培养未来竞争力

2020年世界经济论坛《未来就业报告》称：到2025年，人工智能可能会颠覆15个行业的工作机会，但又会创造几千万个全新的就业岗位。

未来孩子在工作和生活中使用编程，就像我们现在使用office办公软件一样普通。正因如此，让更多孩子掌握编程，培养未来的竞争力刻不容缓。

为此，中科院软件所联合网易推出【小图灵编程】。课程刚上线不久，就受到很多家长的青睐热捧。

所以想孩子认真学编程的家长们，怎么选你心中有数了吧。

很多家长不懂编程，不知道孩子学习中如何辅导。为此，小图灵配备了专业的辅导家长，从上课答疑到课后作业指导，全程跟进。

此外，针对想参加考级比赛的孩子，小图灵提供一站式指导。

包规划：考级、比赛那么多，哪些有含金量？教育部白名单赛事、国际/区域类官方赛事怎么参加？老师会帮孩子甄选做好规划，什么级别参加什么比赛，清清楚楚的，提升孩子名校竞争力。

包指导：比赛和考级老师都会贴心辅导，而且不用额外花钱，一次性课时费都包含了。

包服务：怎么报名？准备哪些证件？当地的政策分析？关于比赛的细节和疑问，随时都有老师答疑解惑。