又一巨头大裁员！3700人失业，最高获赔近4亿元！

引   言

据外媒报道，11月4日，推特已通过邮件完成了大规模裁员：原有的7500名员工大约有50%已被解雇。

马斯克宣布收购推特仅仅7天后，便开启了“清洗式”大裁员，马斯克给出的直接裁员原因是：每天亏损400万美元，裁员是唯一选择。

此次裁员快如闪电——11月3日启动裁员，11月4日完成裁员！

11月3日深夜，推特向它的7500名员工发出邮件：告知裁员即将进行，员工在11月4日早晨将获知裁员结果。11月4日，多达3700名员工被告知裁员，获得3个月遣散费；未裁员的员工11月5日9点正常到岗上班。

自今年以来，国内各大巨头均开始“人员优化”，包括但不限于腾讯、华为、阿里、抖音集团等，还有某家电零售巨头裁员事件，局部裁员比例高达90%，但其背后原因为资金即将断裂，经营活动现金仅有5535万元（2022年中期报告），而去年同期为21.4亿。

马斯克还开除了四大高管：CEO、CTO、广告业务负责人、法律总顾问。

据华尔街日报报道，法务总顾问获得了7500万美元赔偿，CEO与CFO分别获得了6600万美元、6700万美元赔偿。

即便如此高的代价，马斯克仍然坚持裁员！

一

先来思考两个问题：

1：如果把名片上公司名字划掉，你还剩什么？

2：如果离开你所在的平台，你还能做什么？

社会正在疾速迭代，很多人已经处于破产边缘，却还不自知。

为什么我们经常听说“公司”倒闭，而没有听说过“人”倒闭的？

因为之前“公司”是社会的基本组成单位，一切危机反应只传导到“公司”层面，比如大量公司关闭；而现在“个人”成了社会的基本组成单位，一切反应都会直接传导到“个人”，大量人将被直接淘汰！

没错，这一轮淘汰潮最大的特点就是，它淘汰的不仅是企业，更是“人”！

很多人都说越来越看不懂这个时代了，其实现在中国恰恰处于一个大转折点上，中国经济的下半场开启了！

如果把“中国”比作一栋大楼，中国经济的上半场（1979——2021）我们是在努力搭建各种框架，用的是钢筋混泥土，作业线条粗犷，经过四十年的努力，我们终于完成了大楼的框架结构部分。

而中国经济的下半场（2022——）我们要做的是各种细节处理：比如粉刷/装修和各种细节点缀等等，这句话大家一定要记住：中国经济的下半场，一切产业都是内容产业。

中国经济正在从“钢筋泥土”模式升级成“精耕细作”模式。中国经济的上半场，发展模式是粗放型的，是野蛮生长，而下半场社会各个行业将会越来越专业，分工越来越细化，产品和服务越来越精益求精。

当硬件的基本设施完成之后，就需要各种软性内容去填充，和钢筋混泥土相比，这些软性内容最大的特征就是更具精神性/灵魂性，需要的是耐心，是细心，是匠心，是热爱……

二

必须看明白一点：赚钱的逻辑彻底变了！

在之前，一个人的兴趣和赚钱往往是分开的，而当社会高度繁荣之后，人不再靠机遇赚钱，而是靠个人特质赚钱，离不开兴趣和自我驱动的发挥。

在一个粗放野蛮发展的社会里，赚钱靠胆识和机遇，而在一个完整成熟的社会里，赚钱靠热爱和特长。

各大互联网平台的兴起，也让每一个兴趣都有了变现的机会，如果我们看不到这个趋势，还是把兴趣和赚钱分开，就会错过下一个好时代，而且活不出自己，越来越迷茫。

无论你是一个家长，一个老师，还是给自己做规化，都必须明白这个道理，千万不要用昨天的逻辑去判断明天，否则就像拿着旧地图寻找明天的太阳。

未来一个人的核心竞争力，就是他的“内核”。

世界上99%的人的成长过程就像一场慢性自杀：每天杀掉一点天真，杀掉一点认真，杀掉一点热情；多一点伪装，多一点顺从，多一点现实。

因为他们没有强大的内核，因此只能苟活于世，只能随波逐流，最终活成了模子里出来的模具，生活在绝望的平静里。

世界上只有1%的人能够活出自我，因为他们的内核足够强大，这种内核衍生出了核心竞争力，衍生出清晰的定位和目标，衍生出强大的能力去保护自己的天真和真性情，他们才有资格做真实的自己。

在之前，衡量一个人的价值，是看它被打磨的成本是多少，不需要你有多少想法，只需要你很容易被管理和使用，人只不过是大机器上的一个零部件。

这时大家不需要关注自我特性，只要有胆子往前冲就行了，而如今社发展到了精耕细作的时代了，这时只靠胆子和勇气已经不行了，大家必须深度挖掘自我，需要寻找内心深处的热情。

三

之前我一直在思考一个问题：究竟是什么东西让一些学生成绩优秀的人，后来成了特别平凡的人？而又让那时候看起来平凡无奇的一些人，做出了特别出色的成绩？

今天我终于想通了，人的发展有一个规律：

短线拼机遇，中线拼能力，长线拼热情。

未来的社会，靠谱比聪明重要，热爱比努力重要，匠心比拼搏重要。

其实，人的财富就像投资品价值一样，是存在均值回归的。那个均值，就是你的冲动，是你的热爱，是你的理想。

未来是自由度越来越高的时代，也是在个体崛起的时代，当束缚我们的框架越来越少时，我们每个人都会越来越接近我们最想成为的模样。

决定我们每个人归宿的，一定是我们的能力和欲望综合而成的那个自己。时代真的不一样了，每个人都将成为最接近自己的人。

因此，未来每个人最重要的事情，是如何找到自己，认识自己，并成为最好的自己。

我是谁？我的性格如何？我有什么优缺点？我适合做什么？

在之前的粗放型发展时代里，社会压力逼迫我们复制所谓的成功道路来获取社会资源，让我们成了千篇一律的人，人和人就像用同一个模型造出来的一夜，完全忽视了人的内心深处的热情，而这恰恰才是一个人最大的潜能和动能。

即使你正在从事一份高薪高压的工作，如果你天生就不属于那个位置，你总有一天还会离开；

即使你学的是理工，如果你最热爱的是写作，早晚有一天你会通过各种办法用写作发挥你的个人价值，我本身就是这样的例子。

一个作品（产品）从0到99分那部分可以靠时间和经历完成。但是从99分到99.9分，乃至到99.99分的那部分，只能靠一个人的热爱和心态才能完成。

未来越能发挥出自己兴趣和热情的人，越不需要依附某个公司，他们可以利用互联网获得巨大影响力和资源而迅速崛起，成为“超级个体”。

未来我们该如何选择事业？请大家记住一个原则：在做一个事业之前，你要有信心能超过这个领域的99%的人，否则就不要去做，直到你找到这件事为止。

否则宁可把时间精力花在寻找这件事上，也就是找到自己，也不要贸然的从事一个事业，这就是真正的“选择大于努力”。

（水木然新书《人间清醒》，欢迎购买）

四

这已经不是那个只需要死读书，只要听从指挥就可以过好日子的年代了，这个时代鼓励我们自主独立思考，鼓励我们有自己想法，鼓励我们自己和别人不一样。

而且，越来越多的爱好正在变的有用。写作画画有自媒体，唱歌有直播，跳舞有抖音，表演有短视频。

这就是这个时代的美好之处，它鼓励每个人找到自己的特点和长处。从现在开始，一定要倾听内心的声音，一定要走出平庸的轮回。

中国经济正在开启“精耕细作”的模式，大张大合的动作很少了，未来暴利行业会越来越少，一夜暴富/一本万利的时代一去不返了，一夜成名的事情即便发生，也往往是昙花一现。

未来更多的是各种细节的完善，需要的是耐心/匠心/热心，每个人必须摆正自己的心态，找准自己的位置，开启辛勤耕耘的模式，扎扎实实的去创造，才能在这个社会里生存。

中国经济的上一波红利是“人口红利”，是按人头算的。下一波红利是“人心红利”，将每个人内心深处的热爱和兴趣激发出来。

未来最好的投资，其实是自我投资，是对自我的深度发掘，并且能更加精准的定位。

中国有句古话：磨刀不误砍柴工。很多人都把100%的精力都用在了砍柴上，他们拿着一把钝刀，每天都只盯着眼前的柴，却从来不想去磨刀，这就是用行动上的勤快弥补大脑上的懒惰。

绝大部分人每天疲于奔命，满地寻找金子和面包，他们两眼放光，却始终看不到那把能够打开自己“思维牢笼”的钥匙，这就是人最大的可悲。如下图：

在农业社会的时候，行动上的勤快确实可以勤能补拙；在改革开放初期，行动上的大胆也远胜过一切，但当社会越来越成熟，大脑的勤快压倒一切，心态的成熟则决定一切。

五

总之，中国这一次社会进步，就是人们找回自己并各归其位的过程。这是中国经济的出路，也是企业的出路，更是我们每个人的出路。

未来会有越来越多的爱好会变得实用，很多小众兴趣、小众价值观、小众梦想都能被成全，这叫百花齐放、百家争鸣，这才是社会大繁荣的基础。

这是一个最好的时代，每个人都能各尽其才，各司其职，你的才华和创造力再也不被琐碎的生活摧残。不管你是想劈柴喂马、面朝大海，还是想周游列国、世外桃源，不管你是想以悠悠岁月立一技之长，还是想宠辱不惊看尽人间花开花落，都可凭兴趣和才华过上你所向往的生活。

这也是一个最坏的时代。传统组织会在转型过程中遭受撕裂一般的剧痛，一部分人会因为适应不了这种变化而忿忿不平，他们会因为被被淘汰而失望。的确，这个时代很美好也会残酷：你若不能创造价值，就没有存在价值。

显然，传统那种粗放式经营方式将被彻底淘汰，但有很多人的思维还停留在传统模式层面，他们依然相信投机主义，还在迷恋特权主义，崇尚不择手段，显然会越来越和下一个时代格格不入。

在下半场开启之前，必须要先淘汰一批人，无破则不立，有大破就有大立，那些投机取巧，蝇营狗苟，务虚浮夸、不脚踏实地的人必须被淘汰，同时一批有真才实干，善于创造，踏踏实实做事的人将顺势而起，一批人倒下必然有一批人站起来，各行各业都是如此。

未来，越稀缺、越有特长的人或企业越有价值，无可取代即等同于无限价值。

无破则不立，有大破才有大立。

中国正在迎来最好的时代，我们最需要思考的问题是：

如何在这个好时代里，做一个最好的自己！

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