湾区社畜的2023 H1B启示录
点击上方卡片，上岸北美大厂从这开始！
如果你对H1B的抽签的理解还仅仅停留在：「交个材料，等着移民局批准就行了。」的概念里，那么恭喜你，你真是大错特错了。
几乎每一个赴美留学生都经历过H1B的痛，自2014年以来H1B开启抽签以来，其中签率却一直不高。（即使每年的申请量都在剧增，但是签证发放数却保持原地踏步。）
要知道，H1B是赴美留学生留在美国最重要的一步，下一年的H1B抽签也即将在2023年3月1日拉开帷幕。如果你准备参与抽签，一定要从现在开始做好充足准备。
接下来就为大家「模拟一下」2023年H1B抽签的时间线，希望今天的分享能让你在留美身份问题有一些理解与启发。
12月初
寻找愿意提供H1B申请且符合资质的雇主
大家要明白一点，所谓的H1B申请除了会对雇主招聘的外籍员工进行全面考察，还会对雇主是否具备合格资质进行判定。从严格意义上讲，H1B申请的申请人是雇主，雇员则是受益人。
值得一提的是，求职者千万不要贪图一时之便，去那种空壳的、一个人成立的、没有业务的公司。公司可以很小甚至一两个人，但至少要保证业务是正常运作的，这对之后的H1B申请都能提供相应的保障。
在12月的时候一定要尽可能的去得到雇主确定的答案，也可以通过雇主愿意提供的薪资、工作性质内容、公司当前的运营情况自行判断。在这个时候一定要确认得到雇主肯定的答案，百分之一百确定可以抽签。
如果出现与雇主沟通之后，他们给了你一个模棱两可的回答，或者给你画饼说「看你表现」的类似情况。那么你就可以酌情考虑一下趁着时间还相对充裕去寻找资质更优的雇主了。
1月中
找到一名靠谱律师
如果你和你的雇主都经验不足，强烈建议和雇主一起找到一名相对熟悉流程的律师来确保万无一失。
2月-3月
进行H1B注册
这个阶段一般需要在政府的网站上做最基础的一个抽签的注册，在此之前要确认在myUSCIS注册的邮箱是否有效（若雇主抽过签）或是开始注册H1B的抽签账户。
从3月1日开始，移民局官网的电子注册系统正式开放，雇主和律师可以开始录入信息开启正式注册。
4月
等候通知
移民局在系统中收到了足够抽签的注册数就会开始随机抽签，一般在每年的3月31日，移民局就会通知抽签结果，若显示「Selected」，就意味着你成功抽中。
5月-6月
准备材料并等待审批结果
一般来说，你要在90天内申请LCA并提交所有申请材料。一定要在有效期内提交材料，否则会直接被拒！这里有几种情况：
如果你的身份要在4月过期，一定要提前把所有文件准备好，抽中之后马上提交；
如果你还在读书就参与抽签，也就是还没拿到学位，必须要在学位拿到后才能开始申请，有效期是6月30日；
如果你是使用Cap-Gap的F1学生，要注意你的F1或者OPT结束日期要在3月30日之前才符合Cap-Gap的要求。而且要在H1B递交给移民局后Cap-Gap才生效。这类同学的身份可以延长到9月30日。
如果你一时还没有弄清留美身份问题，不知该从何下手。
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众所周知，OPT是F1学生身份转换到H1B的过渡阶段，想要顺利留在美国，申请OPT也是非常关键的一步。
这一次，我们邀请到了两位重量级嘉宾，一位是拥有15+海外留学工作经验的Jessica老师，她会为大家分享关于OPT翻车真实案例和避坑指南。
另一位，则是被学生称为Uoffer的「Offer收割机」Dez老师。
作为Amazon Principal Engineer，曾参与过500+面试，他还是SDE I/II/III的晋升评审和内部的职业导师，曾斩获了8个一线大厂和独角兽的Offer，最近也又帮助几位学员成功拿到了大厂Offer：
美西时间 12月22日 6PM
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服务内容
-学生提供相关信息材料后，指导学生向学校相关部门申请OPT。
-收集学生材料，协助注册与填写USCIS网站上相关信息。
-I-765申请表格手把手教学填写，确认所有信息填写正确且规范。
-实时跟踪申请进度，有新进度马上通知学生。
-为学生答疑关于OPT方面的问题。
项目收获
-为同学省去大量的研究OPT申请流程的时间，帮助学生更快地完成整个流程。
-为学生复核各种表格填写，以及流程逐步跟进到最后收到EAD卡。
-通过专业团队；专家指导，学生OPT申请成功率大大提升，让学生更放心。
-在OPT申请过程中，有任何问题，都会有专家一一解答。
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