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单位生存教科书:对照一下,你适不适合当领导?

单位生存教科书:对照一下,你适不适合当领导?

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各位读者:
看本文之前,先提醒:请有点耐心,务必把本文读完。居高位者,都是超好的耐性!有人的地方,就有江湖。职场的高手,都是读懂人性、驾驭人性的高手,从来不会有例外。
所以,请沉住气,仔细读
我问你几个问题吧:
1.你想调动工作,该找谁帮忙?你该怎么表示?表示多少?送现金还是卡?
2.领导口头说提拔你,说了半年,迟迟没动静,你该怎么办?
3.你想晋升,但有一个有力的竞争者,该用什么小动作搞垮他?
4.你是前一把手秘书,新一把来了,你该怎么办
5.主任经常让你签经办人,可你不是,你该怎么办?
6.求人办事,到底是办事前送还是办事后送?
7.礼,是办事的冲锋枪,但为什么很多人送不出去
8.领导到底喜欢提拔哪种性格类型的下属呢?
这些问题,应该都是你想弄懂,但一直弄不懂的问题吧。
我日常公众号里的推文,可能会涉及到提拔的一些技巧性的东西,但都是隔靴搔痒,不足以对你的提拔晋升起到推进作用
但老A处长写的书,是真的能重新塑造你的认知世界。
我多次给大家推荐,但推荐时,很多内容不方便写的太露。现在可以给大家说点知心话了:老A处长写的书,是职场规则的集大成者!这就是为什么众多公众号都在推荐老A书的原因。
隆重推荐老A新书:《单位生存教科书》和《单位行事守则》是同一本书,只是书名不同,已下那本书的,不要重复下单
下方有试读部分,我确保可以让体制内、外的机关、学校、医院、国企、央企、事业单位、社区、银行、企业等职工,少走十年的职场弯路!下方有试读,试读很精彩!
1.本书全文近10万字,83章!每一章都是一个没人告诉你的单位技能点!
2.全文近210页,比《职场晋升指南》厚一些,比《回忆录》薄一些。
3.买竹书签赠《单位生存教科书》,但,此次是预售。你拍下后,老A团队会在10月31日统一为你发货。
4.《单位生存教科书》部分章节教了一些比较实用的整治单位小人、坏人的方法,切忌不要用来对付好人

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5.若你先前买过晋升指南或回忆录,觉得受益匪浅,《单位生存教科书》对你的点醒作用或许更大
6.《单位生存教科书》的内容,与晋升指南和回忆录,没有任何重复内容
7.你在单位对领导、对同事、对副业、对挂职借调、对场面话、对工作方式方法的疑惑,大概率在此书都能找到答案
8.晋升指南和回忆录,大部分篇幅是教你如何老实、本分、守正,而这部《单位生存教科书》更多内容是教你出奇、出击

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试读部分:



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此书能让你迅速成为单位的老狐狸!成为领导的红人!成为小人不敢招惹的有手段的人!

老A是2000年的老选调,从镇政府开始,一步步到县委办、市级部门、省委办,跟两个领导当过拎包秘书。2016年,任省委办秘书*处处长,现或已离职……

本书目录如下:

第 1 章 领导对我很不满意,我该怎么办? 

第 2 章 总是吃亏的老实人,在单位如何改命换运?    

第 3 章 在单位不要瞎琢磨,这才是真正的工作智慧! 

第 4 章 在单位,说话时总忍不住取悦于人,没毛病,但得掌握好度 

第 5 章 在单位中和重要的人攀关系,怎么实操?

第 6 章 请人吃饭,要怎么请他才会出来? 

第 7 章 带你见识下高手的话术,你就知道人外有人了! 

第 8 章 空降到下面当领导,有哪些要注意的事项? 

第 9 章 在单位,如何让他人觉得你是一个正派的人、厚道的人? 

第 10 章 领导骂你时,他心里在想什么,你不能不知道! 

第 11 章 想去领导那坐坐,该怎么实操? 

第 12 章 在单位,做事的几条关键准则! 

第 13 章 单位里的女性和单位主要领导交往的禁忌 

第 14 章 在单位怕和同事起纷争?不要怕,听我来讲讲。 

第 15 章 关于永生的思考 

第 16 章 你必须得有反思能力,很多时候就是你的错!不要怪别人。 

第 17 章 有正确的意识比什么都重要 

第 18 章 越重要的饭局,越要提前想到这些 

第 19 章 想在单位有出息,多听听高人的话 

第 20 章 在单位,一定要想办法去掉稚气和柔气。

第 21 章 你已是成年人,不可能突然变得很机智,对答如流,想说场面话,你得背公式、背套路! 

第 22 章 若想成大事,哪怕是成点事,自律很重要 

第 23 章 请大人物吃饭,饭局中上的东西要提前备好。

第 24 章 单位不会有什么太烦心的事,很多事都是你没认清楚自己或没认清楚现状导致的 

第 25 章 去给领导汇报工作时,有哪些事情必须考虑?该说哪些场面话? 

第 26 章 请大人物吃饭,饭局上让客人端起酒杯的几个方法 

第 27 章 详细了解领导的几个小技巧 

第 28 章 在单位,会哭的孩子有奶吃 

第 29 章 领导提拔一个人,看哪两点? 

第 30 章 在单位,写作能力很重要! 

第 31 章 在单位想进步,不要叽叽喳喳,请出真招,出实招 

第 32 章 要想和领导处理好关系,你应该掌握这几点 

第 33 章 临近年关,你们打算对长辈、恩人做些什么呢? 

第 34 章 饭局上,该怎么提自己的诉求呢?我教你几招 

第 35 章 单位的风水轮流转,你不联系的人中有高人! 

第 36 章 攒一个饭局,要请哪些人来促成好事?千万别乱请! 

第 37 章 工作交流、会议发言时,害怕讲不出、讲不久,要赶紧学会用辩证法来讲! 

第 39 章 年轻人参加会议时,坐在台下听,在什么时候说什么场面话,才能抓住机会?

第 40 章 领导怎么对付不听话的下属(一)

第 41 章 领导怎么对付不听话的下属(二) 

第 42 章 谈谈饭局上躲避喝酒的最好的托词和做法 

第 43 章 当你参加的会议需要你来发言时,你该如何做、如何说场面话,才能让领导心花怒放?

第 44 章 谈谈找人调动工作的相关事宜,千万别搞错方向!

第 45 章 小领导给你分配任务时的小心思 

第 46 章 在工作中和领导交流,要像父母对孩子那样!你得掌握这一点 

第 47 章 敬酒的基本话术有这几种,学会了受益终生

第 48 章 在工作中取悦领导,要说好哪些话?最好再加上这些小动作 

第 49 章 在单位不能没良心!

第 50 章 什么时候帮领导挡酒以及挡酒的托词?这是饭局你能出彩的地方 

第 51 章 求人办事的饭局,一定要在散席后抓住机会。抓什么?怎么抓?

第 52 章 求人办事,该找什么样的人来打招呼最合适?

第 53 章 在生活中让领导高兴,各种场景下,该怎么说。该有什么进一步的动作?

第 54 章 给领导汇报工作的禁忌 

第 55 章 三起三落的用人技巧,到底有什么深意

第 56 章 怎么做人做事,才能做得滴水不漏?(一)

第 57 章 怎么做人做事,才能做得滴水不漏?(二)

第 58 章 那些坏同事是怎么制造同事间的矛盾的?

第 59 章 领导是单位所有资源的分配者,同事是资源竞争者!但你还是要合群!

第 60 章 那个同事总是这样拖我的后腿,他真坏!

第 61 章 单位中人,为什么要撒谎 

第 62 章 领导一般是怎么敲打你的?

第 63 章 人在单位,你知道怎么虚让吗?

第 64 章 很多事坏就坏在你过分相信身边人上!

第 65 章 别瞎逼自己了!过来人给你讲讲好习惯到底该怎么养成 

第 66 章 帮领导搜集一些有用的信息(上) 

第 67 章 帮领导搜集一些有用的信息(下) 

第 68 章 有时候,在办公室收买人心是很有必要的!这是收买实操指南 

第 69 章 在单位,学会闭嘴有一个好处 

第 70 章 领导的话,即便是错的也要听?未必!

第 71 章 干工作不要老是抱怨,如果想抱怨,请掌握这个技巧 

第 72 章 在单位给你一个大机会,你也不中用啊!

第 73 章 竞争上岗是常态,如何脱颖而出?(上)

第 74 章 竞争上岗是常态,如何脱颖而出?(下)

第 75 章 两个领导老是斗,都拉拢我,我该怎么站队?

第 76 章 在单位里,真正走得远的明白人长什么样?

第 77 章 新领导要来了,你应在第一时间做哪些事?

第 78 章 在单位身处逆境太难受了,怎么办 

第 79 章 每个人的精力都是有限的,做点大事和正事 

第 80 章 单位不是非黑即白、非对即错的世界!

第 81 章 到底给单位干还是给领导干?

第 82 章 我不喜欢厚黑学,但是李宗吾是个好人

第 83 章 在单位不要为了虚名而不要实惠,沽名钓誉者废!


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