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在单位学会闭嘴,能省去你80%的烦恼!

在单位学会闭嘴,能省去你80%的烦恼!

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海明威曾说:“一个人学会说话要用两年,学会闭嘴却要用一生”。说话容易闭嘴难,学会沉默,是每个职场人必须修炼的一课。
作为部门业务骨干,小黄积极负责,本是领导重点培养对象,可她有个最大的特点,就是太爱叨叨,仿佛少说点话,就不发她工资。
平时挂上电话,嘴里要喋喋不休很久;接到领导分派的工作,嘴里也要嘟囔半天,在领导那受点批评,回来要吵吵没完……其实多数情况下她都是无意识的,但由此她所经历的每件事情,周围同事都能了如指掌,可以说,在办公室毫无秘密可言。
后来因为得罪了个同事,那人就用她平时泄露的那些“秘密”作为把柄,再添根加叶往领导那打小报告,为此她吃了不少苦头,不仅提拔未果,还常被批评教育。
你是不是也有管不住嘴的习惯,如果不想吃亏,就务必牢记:
01.管住自己的嘴,抱怨工作的话坚决不说
没有谁会喜欢抱怨的人,无论你做了多少工作,付出多大努力,在你怨声载道的那一刻,所有的功劳都化为乌有。轻者,周围人认为你无能不成熟,重者,抱怨的话会成为领导治罪的“呈堂证供”。你这个爱抱怨的习惯,会让自己陷入非常危险的境地。
所以,如果你习惯抱怨,赶紧学会闭嘴。
02.管住自己的嘴,议论别人的话坚决不说
“谁人不说人,谁人不被说”,职场这个是非之地尤其如此。议论领导同事是职场大忌,领导的好与坏,同事的善与恶,你只需放在心里,做到看破不说破即可。
做到不主动议论别人只是第一步,更容易陷入麻烦的,是附和别人的议论,因为有些时候,别人发起的议论,只是为了引诱你附和,达到他们背后打报告中伤你的目的。
所以,如果你爱参与议论,赶紧学会闭嘴。
03.管住自己的嘴,顶撞领导的话坚决不说
一个能干的,一个听话的,领导会提拔谁?相信没有哪个领导会喜欢整天和自己对着干的下属,即便你能力再强,如果顶撞冒犯领导,你的职场生涯也要注定走得艰辛。
诚然,领导的批评很多都不够客观,也许是因为太忙来不及了解真相,也许是因为故意考验你的耐性,总之在这个时候,不要解释,你所有的解释在领导看来都是顶嘴,你就算再对,也不会有哪个领导承认自己有错,损伤自己的权威。
所以,如果你习惯解释,赶紧学会闭嘴。
常言道:“言多必失,祸从口出”。
职场是个利益场,一旦沾染利益,就会成为冷漠的地方。也许你习惯于在单位展露喜怒哀乐,大话家常。殊不知,这样的举动,已经把自己置于十分危险的境地。
亲爱的朋友,你说得越多,越容易让别人了解你的弱点,这会成为伤害你的利器。所以,学会闭嘴,能省去职场里80%的麻烦。
工作已然辛苦,切不可再因为口不择言陷入心累。问问自己,今天,你管住嘴了吗?

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