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Salesforce1月裁员8000人后,再次裁员!!!

Salesforce1月裁员8000人后,再次裁员!!!

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本文首发微信公众号:飞总聊IT


根据彭博的消息,Salesforce最近再次裁员了。


Salesforce今年年初的时候,宣布在全球裁员8000人,大约占公司的10%


当时的说法,有些地区的裁员比较慢,有些地区的裁员比较快。


所以陆陆续续直到4-5月份,还有消息传出来,有人被Salesforce裁掉。


但是这次的裁员,公司明确表示,这不在之前的8000人之内。换句话说,这是新的一波裁员。


公司的人回复表示,这次的裁员是公司为了客户需求分配合理的资源的努力。


这话听起来,就很官方的。说了约等于什么都没有说。


但是潜台词估计还是表示,公司希望裁掉对公司的利润和营收影响不大的人,然后节省公司的运营成本,提高公司单个人的运营效率。


这做法到底是真的能够达到公司的目的,还是说会把公司的人搞得更紧张,更人心惶惶,就不知道了。



Salesforce并没有官宣,到底这次裁员会涉及哪些部门,要裁员多少人。所以我们还很难判断影响到底有多大。


但是,恐慌已经在Salesforce内部多多少少蔓延开来了。有些人已经开始讨论这一波新的裁员到底是什么意思了。


其实也没什么意思,就是公司打算继续削减成本,让更少的人干更多的活呗。


现在还没办法判断,这样的裁员,是仅仅限于Salesforce一家公司呢,还是其他公司会跟进。


只不过目前看到的情况是,谷歌和Facebook都开始重新招人了。


岗位虽然不多,但是从完全不招人,到开始招人,怎么看也不像是要进一步裁员的样子。


亚马逊则是在新一波裁员中。AWS也受到了影响,到底要裁多少人,有个说法是1万人,但是官方没有特别明确出来说。


微软最近也新裁员了一批人,这些人也是今年年初裁员计划之外新的裁员。


所以从大公司来看,有的还在继续裁员,有的则开始恢复少量的招聘。


加上财报看起来,大科技们的表现都还不错,所以总体上来看,像去年底那种各大公司都纷纷上场大规模裁员的场景,应该还是见不到了。


但是各个公司持续不断的小范围的继续裁员的迹象,包括一些公司继续大范围的裁员的情况都有可能。


举个例子不久前电商wish就裁员了大约1/3的员工,这就是受到加息影响,加上公司自己运营出问题,开始大规模裁员的代表了。


作为一个H1B的人,如果你遇到裁员了怎么办呢?下面的文章多少能给你点帮助。

即将被裁员的人,如何延长待在公司的时间???

进阶版:要被裁员的如何延长时间的歪门邪道


另外,我新建了个星球,聚焦在讨论职场发展的非技术问题,和如何应对公司裁员的问题上。星球目前刚开始试运营,内容还在不断丰富中,欢迎有兴趣的朋友可以加入和我一起讨论这方面的问题。


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