杭州年轻人这么多,为何不愿生孩子
杭州这座2022年常住人口增量排名全国第二的城市,还在为解决“总和生育率”而努力
杭州为何一边吸引人口,一边生育率却不断下降?
近期,人口问题再度冲上热搜,年轻人为啥不爱生孩子在网络上广泛引发热议。“生儿育女”、“传宗接代”都是中国的传统观念。但在生活与工作压力骤增的现代社会中,“丁克”等新观念逐渐流行,传统理念则遭受到巨大的冲击。
其中杭州作为全国经济和新兴高科技产业发达的城市,特别是此前科技、电商等产业迅猛发展,也吸引了一大批年轻人才争相涌入。总体上,杭州外来人口中相当比例均为年轻群体。这就不由带来疑问,来杭州的年轻人这么多,为何总和生育率仍在全省“垫底”?
今年7月31日,浙江省政府办公厅发布《关于高质量推进户籍制度改革的通知》,杭州积分落户的条件进一步放松,这是放宽落户条件,有利于促进人口的流入;而此次确定发放育儿补贴,有利于提高出生率。
因为,第七次全国人口普查数据显示,全国总和生育率为1.3,已经低于“警戒线”。对于人才“虹吸”效应的浙江杭州来说,浙江省统计局去年9月公布《人口“浙”十年之人口自然变动》数据显示,2000年浙江省的总和生育率下降到1.04,2010年继续下降到1.01。2016年1月1日起正式实施“两孩政策”后,2016和2017年出生人口有了一次小幅度提升。但是,2018年以来依旧逐年下降。2020年有一定回升,达到1.04。
在众多关于人口的数据中,其中一个数据也引发大家好奇——人口大规模流入杭州,但是其总和生育率仅0.96,低于测算的全国水平,在浙江“垫底”。人才济济的杭州,为何总和生育率成为一个令人担心的问题?
数据来源:《人口“浙”十年之人口自然变动》
首先解释一下:什么是总和生育率。总和生育率是指平均每位育龄妇女的生育子女数。一般来说,总和生育率2.1是维持代际更替、人口稳定的基本条件;1.5是高度敏感警戒线,有跌入“低生育率陷阱”的可能。具体到各个设区市,总和生育率有一定差异。而杭州总和生育率最低的,只有0.96。
其次,杭州的人口出生率也不容乐观。2022年浙江省人口出生率为6.28%,低于6.77%的全国平均出生率,甚至还低于公认出现人口老龄化危机的日本(2021年为6.45%)。而2022年浙江省人口死亡率为6.24%,也就是说,去年全省的自然增长率仅为0.04%。对于一个6000万人口大省来说,这点增量几乎可以说是微乎其微。
杭州市规划委员会专家委员副主席汤海孺表示,这背后是多方面因素作用的结果。
首先,总和生育率往往跟经济发展水平相关。至于杭州,虽然近些年外来人口数量有大幅增加,但当前年轻人结婚及生育年龄普遍推迟,加上生育政策未放开之前,大多数育龄妇女仅生育一个小孩,平均后自然拉低了总和生育率。
其次,杭州的养育成本高。“大城市生娃养娃,不论是时间精力还是金钱成本都很高,这也压抑了年轻一代的生育意愿。”汤海孺说,很多外地年轻人到杭州,从结婚、购房到生育、养育孩子,经济压力很重。
广东省社会科学院社会学与人口学研究所所长左晓斯也指出,生育率降低的原因之一,是社会竞争和成长预期推高了养育成本,越来越多的家庭期望孩子能够有一个更好的未来。“如果没有足够的经济条件,以提供孩子比较好的教育条件和成长环境,很多父母就不愿意生育。”
在2022年,育娲人口研究发布的《中国生育成本报告2022版》显示,中国家庭0-17岁孩子的养育成本平均为48.5万元。分地区看,上海排名第一,养育成本超过100万元,北京排名第二,养育成本约为97万元,浙江排名第三,养育成本约为72万元。
部分地区0-17岁孩子平均养育成本。杨一凡/制图
最后,年轻的父母们,尤其是大厂工作的人,每天“996”基本没有时间能抽空带孩子。一位曾在阿里工作过的网友透露,如果从事研发和产品开发等需要在办公室内进行的工作,基本上除了周末几乎没有时间陪伴家人。尤其对于居住在浙江杭州的大厂人来说,晚上9点左右很少下班。
一个地区的人口增长,主要依靠两种途径:一是自然增长,即出生人口多于死亡人口;二是机械增长,即流入人口大于流出人口。对应两种激励政策,一是,发放育儿补贴,有利于提高出生率;二是,放宽落户条件,有利于促进人口的流入。
针对总和生育率低、出生人口数下降等趋势,杭州近年来政策频出,包括延长产假,在保障性住房配给方面对三孩家予以专门支持,拿出真金白银发放育儿补贴等。
近日,杭州市卫生健康委员会正式通知:杭州今年将首次向同一对夫妻生育二孩、三孩,且新出生子女户籍登记在杭州的家庭发放育儿补助,拟向二孩家庭一次性发放补助5000元,向三孩家庭一次性发放补助20000元。生产多胞胎的按其子女的孩次分别计算。
多位人口生育专家认为,杭州出台的育儿补贴标准虽然并不高,但这是真金白银的支持生育,能在一定程度上减轻家庭的养育负担,具有极大的示范作用。
事实上,杭州为保持强劲的人口虹吸效应,还进一步放开了落户限制,拓宽人口流入范围。
3月13日,据杭州公布的《实施意见》,杭州将进一步放开学历落户,对已在市区落实就业单位的35周岁以下的普通高校大专学历毕业生,可在市区办理落户;45周岁以下普通高校硕士研究生可以“先落户后就业”。同时,技能人才落户、投靠落户、县域落户也都有所放宽。
对于快速发展的杭州来说,政策的实施有助于解决经济发展下的人才需求。杭州作为浙江省会和中国数字经济的中心,是长三角经济发展的重要引擎之一,也需要大量高素质的技术人才来推动数字化和智能化的发展。像智慧城市建设、数据分析、人工智能等领域仍然缺乏高端人才。杭州通过鼓励生育和留住人才,保证充足的劳动力储备,满足不同产业的需求,从而推动产业的升级和创新能力的提升。确保城市在各个发展阶段都能保持活力。
其次从整个社会的角度来看,合理的生育政策不仅有助于维持养老金体系的平衡,还能保证有足够的年轻人加入劳动力市场,劳动力的稳定供给可以缓解养老金支付的压力,确保养老金制度可持续。同时,社会保障系统中的医疗福利也能够因此受益。足够的缴费者参与,保障了医疗服务的可及性和质量,减轻社会支持系统在人口老龄化下的负担,从而使全民获得更好的社会关怀和医疗保障。
本文由《财经》实习记者曾嘉艺综述 参考文章:潮新闻、时代周刊
责编 | 张雨菲
题图 | 视觉中国
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