加州医护最低时薪10年内升至25元

加州州长纽森 (Gavin Newsom) 日前签署的一项新法律，加州将在未来10年将医护人员的最低时薪提高至每小时25元。

新法律是纽森签署的第二个提高最低工资标准。月前，他签署一项法律，将快餐工人的最低工资提高到每小时20元。

这两次工资上涨都是工会多年来游说的结果，工会在该州主导的立法机构中拥有重大影响力。

加州服务业雇员国际联盟成员行政主任蒂亚•奥尔 (Tia Orr) 表示，加州居民在大流行期间看到医护人员的勇气和承诺。现在，同样的无畏精神和对患者的承诺，对医护人员进行历史性投资，使加州的医疗保健系统变得强大并为所有人提供服务。

医疗保健工作者的工资上涨反映了医疗保健行业和工会在立法会议最后几天的妥协，以避免昂贵的投票活动。

加州的几个市议会已经通过提高医护人员最低工资的当地法律。医疗保健行业随后进行了公投，要求选民阻止这些涨价。工会的回应是在洛杉矶批准一项投票倡议，该倡议将限制医院高管的最高工资。

纽森日前签署的法律将优先于当地最低工资的调涨。

纽森签署这项法律有些出人意料，州此前曾对该法案表示担忧，因为它是否会影响州的预算。

加州的医疗补助计划是许多医院的主要收入来源。州政府警告称，工资上涨将导致州向医院支付的医疗补助金增加数十亿元。

工会表示，提高医护人员的工资将使一些人能够退出州的医疗补助计划，以及支付食品和其他费用的其他政府支持计划。

加州大学伯克利分校劳工中心的一项研究发现，几乎一半的低薪医疗保健工作者及其家人使用这些公共资助的计划。研究人员预测，这些节省将抵消州的

 25元的时薪是凯萨医疗（Kaiser Permanente）与代表约 7万5000名工人的工会之间的谈判重点。这些工人日前进行三天罢工，双方在13日宣布一项暂定协议。

这次罢工发生在交通、娱乐和酒店等多个行业罢工的一年。医疗保健行业一直面临着繁重的工作量，而新冠肺炎 (COVID-19) 大流行更加剧了这一问题。