急!即将毕业,哪些公司“收留”英国应届生?
众所周知,英国的学制相对其他国家的教育体系来说,较为短一些。一般大学本科是三年,硕士一年。
一入学,甚至还没入学,就要加入找工作的大军了。
奈何前几年因为疫情,很多英国留学生不是被迫在国内上网课,就是在当地上网课,导致没有条件能够在英国当地找实习找全职。
但现在!
英国应届留学生们,招聘的春天虽迟但到!
哪些公司“收留”英国应届生?
即将毕业的你,求职重点该放在哪呢?
近日,十分具有参考价值的High Flyers《应届生市场2023》报告如期出炉,该份报告统计了全英百强企业(由泰晤士报评选的英国百大雇主)及各行业的应届生招聘情况。
总体来看,23年的就业市场是相当乐观的!(先透露一下:起薪还涨了!🙌)
让我们一起看看这份报告带来了哪些信息。
百大雇主名单公布
《报告》公开了英国的百大雇主。
这些全英百强企业是由泰晤士报评选出来的,《报告》后续的分析也是基于百强企业的情况。
留学生可以重点关注这些企业的招聘哦!
如果不知道可以通过哪些渠道申请,可以咨询西游小助手哦!联系方式在文末
百大雇主的名单如下:
总体招聘趋势如何?
报告先从总体招聘趋势进行了分析,结论就是:
2022年的英国应届生就业市场其实非常乐观,处于一个走出疫情强势反弹的阶段。
在2020年应届生招聘人数同比大跌12.3%(少招了3700人)之后,接下来的两年都在不断回暖。
继2021年的同比增长9.4%之后,2022年的毕业生招聘人数增长了14.5%,这是有史以来最大的年度增幅,也让2022年成为了历史上应届生招聘数最高的一年。
同时,也能看出这些大公司逐渐走出了困境,又能稳定地招入更多的应届生。
从数据来看,这里面57%的企业(也就是57家企业)在2022年都比2021年招了更多的应届生,其中更是有12%比上一年多招了超过100名应届生。
而比前一年招了更少应届生的公司只占了27%,还有2%的公司在2022年没有招入应届生。
哪些行业在扩招?
应届生招聘数创新高,自然少不了热门行业的带动。
在几个招聘基数最大的行业中,这些行业在2022年的应届生招聘数都比前一年有所增加,甚至是大涨。其中基数最大的会计&个人服务行业中招聘岗位比前一年多了1856个,增长率为31.5%。
其他英国热门行业包括:
银行&金融(302个,21.7%)
咨询(88个,36.1%)
工程与工业(617个,30.5%)
投行(154个,7.9%)
法律(130个,14.8%)
科技(856个,40.4%)
以上行业在2022年实现了较大幅度的增长,而增长率最高的则是石油&能源行业(54个,54%)。
想进入这些行业就业的学生可以较为安心一些,这些行业的趋势都是对应届生较为友好的。
应届生招聘数量比2021年更少的行业只有4个,分别是化学&制药、媒体、公共部门和零售业。
一个岗位收到357.1份简历!
《报告》还公布了每个行业的岗位投递情况,大家能直观看出,哪个行业在英国是最“卷的”。
2022年英国竞争最大的行业是消费品行业,平均每个空缺岗位有357.1个应届生投递,原因是:一方面是该行业的应届生岗位不算多,另一方面则说明该行业的竞争确实巨大。
石油&能源是另一个平均每个空缺岗位有超过100人投递的行业(124.8人/岗位),排名第三的投行则是90人/岗位。
公共部门和会计&个人服务行业是两个竞争最不激烈的行业,平均每个空缺岗位分别只有21.1人和29.5人投递,但这两个行业的发展趋势在前文也已经提到过,不可同日而语。
更大利好:应届生起薪,涨了!
除了大部分企业提供更多的应届生岗位以外,雇主更是给到了更有竞争力的薪资。
从2008年至今,英国百大雇主开给应届生的起薪中位数处于稳中有升的趋势,2022年更是迎来了一次较大幅度的增长,从3万英镑增长到3.2万英镑,2023年更是预计将增长到3.35万英镑。
根据统计,这百大雇主中的57家都会在2023年提高应届生起薪。
预计2023年会有其中9家公司能给应届生开出超过5万英镑的起薪,32家公司能给应届生开出超过4万英镑的起薪,只有一家的起薪会在2万英镑以下。
能给应届生开出5万及以上高薪的企业大部分都来自法律行业,除此之外还包括了科技企业TPP和零售企业Aldi。
按行业来划分的话,投行的应届生起薪中位数最高,达到5.5万英镑,法律和咨询紧随其后,起薪中位数分别为5万英镑和4.75万英镑,银行&金融行业则是另一个起薪中位数达到4万英镑的行业(4万英镑整)。
英国求职从数据来看正在回暖,再加上此前出台的各种有利于外籍人士/留学生求职的签证措施,相信目前是一个前往就业的好时机。
考虑前往英国读书,或是已经在英国读书正在考虑就业的同学们可以通过这份报告了解目前英国应届生就业市场的情况,进而为自己的未来做一个更为清晰的选择。
但机会出来了,自己也要有能力把握才行。
像前文提到的热门行业投行,每个岗位有多达90个应届生在竞争,你要怎样才能成为被公司选中的那一个呢?
提前规划好大学生活
提前丰富履历,提前加强技能,等等......
企业才有机会见到你的与众不同之处,
你才能在岗位的竞争中处于领先位置!
这也是西游教育所专注的领域
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