“放弃国企法务，是我做过最正确的事”

公众号新闻

2023-04-12 06:04

前段时间M君发布了中烟法务开岗

从直逼1.3W的阅读量也可看出法学生对国企的追捧

更是有许多留学生占来咨询投递

现在你们LLM/JD都这么想进国企吗？

国企VS律所，求职方向怎么选！

M君看了国内外Top法学院的就业去向，虽然整体仍以律所为主。

但近一两年来尤其是背景优秀的五院四系本+LLM/JD背景的留学生逐渐流行起进国企躺平。

那么今天就来彻头彻尾的分析LLM/JD的归国求职应该首选国企还是律所？

我们从大家在求职的主要的Reference Elements，主要针对工作强度、薪资、未来发展来分析。

国企VS律所工作强度

首先就是决定了LLM/JD"倒戈“向国企最关键的一点-Work-Life Balance。

大部分的国企工作日常确实是与律所工作天壤之别，朝八晚五，中午食堂，每周双休，不要说律所er羡慕，没有哪个打工人不羡慕。

一天要处理的工作也不“饱和”，主要负责三大块工作👇

而与此相对的则是律所的高强度输出，日常工作到22点属于正常范围，加班到凌晨也不意外。

但国企法务在收获了WLB的同时，也失去了成就感。

图/网络

因为法务并非核心部门，隶属于综合部，很多工作都偏向党建行政类，涉及到法律纠纷、并购等问题就会聘请外部律师团队。

虽然很轻松，但同时也失去了“话语权”。不少国企法务的离职高频关键词就是缺少成就感。

而且在国企中也要区分不同的方向，主流的是法务和合规两类，以及其他不限专业的岗位如行政、营销等。

图/求职方向讲座PPT关键内容抢先看

那么想进国企躺平，还需要了解不同国企及不同岗位的工作特点，来确定自己是否真的能躺平，最好能有了解真实工作日常的insider来帮忙“指路”。

为此M君特地邀请了曾在央企、红圈所都有工作经验的Frank导师开展国企VS律所，求职方向选择讲座，亲自帮大家透露一些内部消息：“消除你怎么选求职方向，以及国企真的能躺平吗的疑虑。”

国企VS律所薪资福利

在第一阶段的工作强度，无论怎么看律所这个方向也是毫无“翻身”之路的。但也有部分LLM/JD觉得，很想躺平，但如果给的够的话也可以暂时放弃WLB～

虽然大家一直都知道律所是高薪高压，而国企就是低薪低压，但总以为国企加上还有更好福利待遇，也能达到一个平衡吧。

其实国企法务作为中后台的角色，一线国企普遍薪资在7K-15K左右，福利待遇包含夏季高温补贴、有食堂、有班车。

但根据M君的调查，在薪资福利上，律所根本不打算让下这一局

直接给出实打实的高薪诱惑，在21年底红圈及部分超一线律开启月薪3W+的时代。

图/求职方向讲座PPT关键内容抢先看

并且律所这边在福利待遇上也不小气，足额五险一金、年终奖、节假日福利，甚至还有海外游。

图/网络，律所公费的国内游&伦敦游

摆明了对LLM/JD放话，我们这钱多的是，想赚你就来

以上工作强度和薪资两点作为最基础的选择律所方向应该了解的信息，明确自己不想赚大钱只想“躺平”的同学就选国企、更想回报率高一些的就选律所。

但事实上求职方向选择往往没这么简单，LLM/JD们随手一搜就是国企需要维护领导关系，社恐人士“寄”了，国企辞职无处可去的窘境。

那很显然工作强度和薪资是不能完全决定选择方向的

什么样的性格适合进国企？
律所和国企的招聘门槛的区别？
国企出来还能做律师吗？

以上你的种种问题都能在

Frank导师的讲座中找到答案

国企VS律所求职方向选择

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国企VS律所，谁的未来发展力更好？

另外有不少吃过求职规划亏的LLM/JD们相当具备用发展眼光看问题，在投递国企之前都会问到：“国企和律所的未来发展谁更好？“

如果只看眼下，尤其是对于家庭背景良好的留学生来说，国企薪资稍低并不是什么问题，但向上发展和横向发展确是不得不考虑的。

但事实上国企法务的向上发展路径稍窄，一般为4个职级。

虽然晋升职级看起来很少，但是“一个萝卜一个坑”，意味着上面没有位置，无论你本身能力多强也没有名额可以升。

另外还要“论资排辈”，如果同部门有比你先来工作的同事，那这个坑也不属于你这个新人。

对内天花板太低导致薪资上涨较慢甚至无上涨，对个人的工作积极性也是很大的打压。

但更晴天霹雳的是，国企法务偏向行政类的角色，市场接纳也不乐观。

由于处理的事务性和LLM/JD们想去的大厂不同，大厂也不倾向于招国企出来的法务，另一面回归律师的赛道，虽然国企法务3年后可持证但并没有相关实操经验，因此律所方也不愿意要一个没有经验的“老”律师。

图/求职方向讲座PPT关键内容抢先看

反之律所在发展道路上选择则非常宽阔，所内一般为每年晋升1级，上涨相应的薪资，一般在7-8年可争取晋升合伙人。

对外的则可靠着丰富的“一线作战”经验，随便挑offer～

如此以发展目光老看，除了薪资及工作强度，甚至未来发展，以及工作氛围、性格适配度、城市选择等看似不关键的因素似乎都是能够帮助推波助澜选择求职方向的。

但是你还不知道如何结合自身情况判断最适合的求职方向？不知道未来发展对目前选择方向的意义？

没关系，Frank导师除了结合自身经验分享国企VS律所的发展以及工作细节，还会讲解一个选择求职方向的底层思维，让你一点即通。

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当然还有一些同学，不要说选求职方向，甚至都不知道怎么求职律所和国企：

律所的考察流程有哪些？国企有什么不同？
进国企就有编制吗？应该选什么样的国企？
现在投递头部律所和国企的门槛是什么？
律所和国企的笔试侧重点是？
……

以上种种问题，无论你是已经处于选择全职offer方向的23届，还是仍在找实习为未来求职方向做铺垫或体验的24/25届，在本次讲座中Frank导师都会帮你解析国企&律所，梳理你从求职流程到方向选择的难点。

当然M君为了辅助大家能在看讲座后更容易进行律所or国企法务求职，还未大家准备了一份律所&国企法务笔试经验福利包。

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来源: qq

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