你够自我接纳吗?这个测评告诉你
最近,“摆烂”这个词在年轻人当中火了起来,“世上无难事,只要肯摆烂”的态度也成了很多人抵抗内卷的一句调侃和自我安慰。
在压力爆表的今天,我们难免会有些抱怨。辛苦付出却并没有换来自己期待的收获,总是令人沮丧的。在多次失败后,我们偶尔也会开始怀疑自己的能力,甚至觉得自己根本就“不是做这块的料”,有的人干脆做出一副躺平的架势——无所谓,反正我摆烂了。
的确,屡屡失败会让人感到受挫,想要放弃,没有人能保证自己每件事都圆满完成。我们能够做的,是在尽全力去达成目标的同时,接纳事情的进展也许并不能如我们所愿,接纳自己本身可能存在不足,无法胜任这项任务。
今天,我们就来聊聊【自我接纳】这个话题。
心理学上常提到“自我接纳”这个概念,它主张“人无完人”,希望每个人认识到自己存在不足,接纳自己并不能每件事都尽善尽美,乍一看好像和“摆烂”的观念态度不谋而合。但是,每个人都是有缺点的,自我接纳是不是也意味着我们无视这些缺点,就地“摆烂”呢?
其实,这是对自我接纳的一种常见误解。
自我接纳,指的是一个人在多大程度上可以接纳自己所有的特点,无论那些特点是积极的,还是消极的(Morgado et al., 2014)。自我接纳意味着我们接受自己的缺点而不至于厌恶自己,觉得自己“够好”,而不是逃避努力,就地摆烂。
相比较而言,摆烂,其实是一种自我妨碍(self-handicapping),即在遇到困难时,陷入痛苦,逃无可逃,只好放弃努力——我躺平了,你随意。这恰恰是因为这些人没有做到自我接纳,难以全面客观地评估自己的能力:一方面,Ta们没有看清现实,无法容忍自己的失败,另一方面,挫折很容易就让Ta们失去了前进的动力,在迷茫和无助中,他们还是选择了停在原地。
此外,有研究发现,自我接纳程度较低的人,不仅容易产生抑郁、焦虑、强迫等情绪障碍,还容易出现人际回避的倾向——Ta们难以接纳自己,更害怕别人看到自己的不足,从而对正常社交产生抵触的情绪。当个体用自己的主观想法臆断他人对自己的评价时,又强化了 “我交不到朋友是因为自己不够好”的错误认知,因此造成了严重的社交问题。
为了让大家更充分地了解自我接纳水平,我们总结梳理了自我接纳的相关文献,历时两个月,终于研发了【自洽水平测试】。在测试中,我们会阐明自我接纳的具体表现,从不同的角度剖析你的自我接纳程度,试图找到影响你自我接纳水平的原因,希望能够帮助你更好地进行自我觉察,避免武断的自我否定,同时探寻适合自己的人际互动模式,从内而外地欣赏自己、悦纳自己。
常常陷入自我怀疑,觉得自己不够好 不断敦促自己改变,习惯用负面的方式激励自己 容易把他人对自己的看法当作是指责和批评 想要接纳自己却不知道从哪里开始行动
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