重磅! H-1B实施"一人一抽", 美国留学圈炸了!
就在刚刚
美国国土安全部公示了一系列H-1B最新改革措施
保证了H-1B抽签的公平性！
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今年，H-1B签证抽签数量创下新高，然而中签率却降至历史最低，这一情况引发了大家对大量虚假抽签行为的担忧。
但好消息是，美国国土安全部（DHS）终于采取行动！
就在刚刚，美国国土安全部公示了一系列H-1B最新改革措施👇
除此之外，此次新政还包括👇
*图片来源：Uni自制
此新政预计将在2025财年（即2024年抽签）实施，从现在起到12月22日，此项政策都会在美国国土安全局的网站上进行公示；在这期间，大家都可以去网站上表达自己的支持和看法！
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无需离境，H-1B身份可在美国续签
）不过对于拥有H-1B小伙伴来说，此项政策一旦落实，将为大家节省不少时间和人力成本，也减少了一旦碰到RFE（Request for Evidence,补交材料），导致在境外时间过长等不确定的因素。
岗位资源稀缺、竞争激烈、上岸机会难求……而对于未来发展中有留美计划的同学们来说，H1B也成了大家头疼的首要难题！
所以，你需要专业的求职规划，找准目标公司，才能获得这来之不易的留美机会
H1B中签要靠运气，但是否能留美还是要找到能够提供Sponsor的公司或岗位。
尽管被裁员、缩招等诸多负面新闻缠身，但据最新数据显示，Google、Amazon等科技公司赞助H1B的数量仍然遥遥领先。
所以，是否Sponsor并不能只看公司，因为美国地区不给Sponsorship的企业，是直接精确到个别岗位！
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秋招倒计时
*图片来源：小红书
而另一部分童鞋，别说拿Offer了，连面试都屈指可数....心态真的要爆炸💥！
*图片来源：小红书
这真的是同秋招不同命啊！
当然，不管政策如何变化，找到愿意Sponsor的雇主仍然是关键！
在找工作之前，Uni酱要强调一点，第一份正式工作真的不能随便选择。它会影响你之后的职业基调和从事行业，更会影响之后的薪资待遇。
如果只是为了有份工作而无针对性的海投，就会导致拿到offer的概率大大降低；也会影响未来的职业生涯，或许你会被困在自己没那么喜欢的领域中很久…
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