千朔投资专访：慢就是快 坚持在正确的道路上（一）
来源：格上研究
在众多量化管理人中，千朔是一家会给人留下沉稳、坚定印象的管理人。每月的农历初一称为“朔”，千朔的朔字便取自于此，其背后的寓意是希望公司能够稳定长期发展下去，业绩稳定，知行合一，为客户带来长期的稳定回报。
千朔投资低调且专注，团队深耕在低频策略10年，建立了稳固的护城河。千朔的核心基金经理黄辉做美股alpha策略出身，当时便以低频策略见长，转到A股后继续延伸了之前的优势，选择了一条与众不同的发展道路。
千朔的策略方向独到，却有着较高的门槛，好在他们一直以来都看的非常长远,他们认为坚持在能够不断积累自身优势的策略方向上，哪怕一开始很难，但只要方向是正确的，时间会给出答案。
千朔于2018年8月底成立，2019年1月份拿到管理人牌照，同年3月份发行第一只产品，产品运行已超过三年。千朔也从最开始的四位成员，一步一个脚印发展起来，规模有序增长，2019年底规模在5亿左右，2020年底10亿出头，截至2021年底将近20亿，在业内积累了较好的口碑。
规模是水到渠成的结果
“千朔一直不追求规模的快速增长，这也是千朔公司的投研模式所决定的。对于千朔来说，更希望在现阶段打好基础，做好策略本身，等到千朔有足够的积累，规模的增长是水到渠成的事情。”
规模快速增长始终不是千朔的第一诉求，千朔更希望是以稳定且优秀的阿尔法能力在行业中得到投资者的广泛认可，稳定的投研模式和股权结构则为此提供了保障。千朔单PM的投研模式决定了他们稳定的投研架构，相较于平台型的公司，千朔更强调投研的深度，而非将短期规模视作公司发展的必要条件。看似简单实则稳固的股权结构，使团队只需专注于投研本身，更保障公司的发展方向不受干扰，可以专心在‘慢’的节奏里，也因此，一直以来千朔很少曝光在公众场合。随着这两年行业竞争越来越激烈，以往较容易获取的超额越来越不稳定，千朔所坚持的做法以及长期稳健的超额能力才慢慢被大家发现。虽然低频策略容量较大，但是千朔还是会控制规模增长的节奏，不以牺牲现有的超额水平为代价。
千朔成立至今，一直以机构客户为主，包括信托、券商和期货的资管自营资金以及上市公司和FOF等，公司基石的规模主要是专业客户的长期配置，千朔也是希望在这个发展过程中通过和专业机构建立稳定的联系并且得到大家的认可来打好基础。
公司成立初期的发展规划也很明确，就是先以专业的机构类配置为基础，再考虑投资者多元化的问题。千朔的规模发展会一步一个脚印，不急于求成，以客户收益为出发点，适时封盘。
自主培养，注重团队边际质量
正是其踏实的运行风格和稳健的业绩水平，千朔也吸引到很多优秀且务实的人才加入公司。团队在千朔发展的过程中有序扩张，从一开始的4个员工，到现在20人左右的团队，各个部门的架构和制度也逐渐完善。
投研团队是千朔最看重的，但也是比较难迅速扩容的，因为千朔不是一家平台型的私募，更看重对人才的长期培养，公司整体投研人数目前占比最大，投研的数量逐年增加，且研究员非常稳定，目前零离职。
千朔的投研团队采用的是单一基金经理制度，核心基金经理为公司法人和实际控制人，研究团队倾向于自主培养，公司投研氛围浓厚，核心稳定性很高，团队成员相互比较了解、认可，且沟通顺畅，这也在一定程度上增添了团队的凝聚力。
量化行业竞争日益激烈，也会有越来越多的人才涌入这个行业，想要在这个行业竞争和生存就要把正确的事情坚持下去且不断提高认知水平。千朔没有选择过度激励的方式招揽人才，而是采取自主培养的方式。相比于人员数量，更加注重把握团队建设的节奏，更看重现有研究员的能力、品质和稳定性，以及团队新增人员带来的边际效益。
版权声明：部分文章推送时未能与原作者取得联系。若涉及版权问题，敬请原作者联系我们。
格上财富：十五年深度研究，甄选阳光私募、PE/VC、海外基金等高端理财产品，为您的资产增值保驾护航！
微信扫码关注该文公众号作者