我该怎么处理故意拦路的同事
芥末黄今天不忙
楼主 (北美华人网)
最近上手一个项目,需要对方部门提供一个系统的权限。 本来对方部门大老板一开始就是想让我lead那个系统的建设的,但是当时他手下好几个小兵都争的不亦乐乎,再加上我自己当时忙的抽不出身,就让他们自己斗去了。
在争斗过程中一个老资历的白女抢到了带领那个系统建设的话语权,我几次和她开过会表明很清楚,我没有和她抢这个系统建设Credit的意思,但我们部门需要access,我今年lead的一个项目最重要的环节就等着这个系统。她就是故意拖拖拉拉拦着我,我自己老板出面几次也没用,因为她在公司年例老,当年我老板还做过她手下,虽然她没爬上去,我老板也拿她没办法。
但是这个系统快建好后,对方部门大老板把想开始我拖进来了。我当时开玩笑抱怨了一嘴说,我对这个项目进行到现在一无所知,我可以知道我们进行到哪里了吗?
对方大老板当时说别急你会参与的。然后当天她老板发话,瞒着她,偷偷让他另一个小弟给了我他们部门最高的权限,让我先不要外面张扬,说有些人会嫉妒。
我很高兴,想着赶紧使用这个机会尽快把我手上项目搞定了,这个女的这时候主动找我,说她愿意帮我,我有什么需要可以通过发邮件向她申请。
我无语了,第一我们部门这个项目是需要保密的,我不可能每次干些什么,都和她汇报。第二她老板已经给了我比她高的权限,我根本不需要她批准,自己几分钟就搞定了。她人不在本地,而且以前我给她发邮件,她就经常不理我。
我今天和对方部门大老板下面另一个小弟通过气,他也觉得我也不需要通过那个女的。但是他倆是竞争对手,我觉得还是要和对方部门大老板说清一声,因为一旦我开始使用权限,这个系统有显示也瞒不了那个女的。。
我也打算明天和我老板Meet说一声,但我感觉我老板到目前为止发挥作用有限,都是我自己出面搞定。。
这个难题是推给我老板,还是我去找对方大老板说一声?
在争斗过程中一个老资历的白女抢到了带领那个系统建设的话语权,我几次和她开过会表明很清楚,我没有和她抢这个系统建设Credit的意思,但我们部门需要access,我今年lead的一个项目最重要的环节就等着这个系统。她就是故意拖拖拉拉拦着我,我自己老板出面几次也没用,因为她在公司年例老,当年我老板还做过她手下,虽然她没爬上去,我老板也拿她没办法。
但是这个系统快建好后,对方部门大老板把想开始我拖进来了。我当时开玩笑抱怨了一嘴说,我对这个项目进行到现在一无所知,我可以知道我们进行到哪里了吗?
对方大老板当时说别急你会参与的。然后当天她老板发话,瞒着她,偷偷让他另一个小弟给了我他们部门最高的权限,让我先不要外面张扬,说有些人会嫉妒。
我很高兴,想着赶紧使用这个机会尽快把我手上项目搞定了,这个女的这时候主动找我,说她愿意帮我,我有什么需要可以通过发邮件向她申请。
我无语了,第一我们部门这个项目是需要保密的,我不可能每次干些什么,都和她汇报。第二她老板已经给了我比她高的权限,我根本不需要她批准,自己几分钟就搞定了。她人不在本地,而且以前我给她发邮件,她就经常不理我。
我今天和对方部门大老板下面另一个小弟通过气,他也觉得我也不需要通过那个女的。但是他倆是竞争对手,我觉得还是要和对方部门大老板说清一声,因为一旦我开始使用权限,这个系统有显示也瞒不了那个女的。。
我也打算明天和我老板Meet说一声,但我感觉我老板到目前为止发挥作用有限,都是我自己出面搞定。。
这个难题是推给我老板,还是我去找对方大老板说一声?