深度好文｜当我进了中台做Quant后，相当于直接45度半躺平

业界流传在金融都市纽约，“码农”（Software Engineer）只能算是二等公民，而“矿工“（Quant）才是宇宙的中心！作为金融、数学和编程的交叉学科，Quant无疑是现下金融领域最火的职业之一，而中台-Quant更是香饽饽中的香饽饽的！

中台通常是金融机构内部提供支持和服务的部门，与前台的交易团队和后台的风险管理团队相对应。中台的Quant是指在金融机构中从事量化金融研究与分析的专业人员。他们一般不直接参与交易，但是他们做的数据、模型或者框架是前台赚钱很重要的基础。

值得注意的是，Mid Office Quant不直接辅助某个特定的Trading Desk，而是服务于其他中台（Middle Office）的部门，比如Market Risk Quant，Chief Investment Office Quant等等。

Quant在中台的角色主要是运用数学、统计学和计算机科学等方法，开发和优化金融模型、算法和交易策略，以帮助机构实现盈利目标。在中台的量化金融部门中，通常存在以下几个岗位：

在此过程中，还需要与前台的交易团队和后台的风险管理团队进行沟通和协作，共同推动量化交易活动的顺利进行；不断学习和探索新的量化金融方法和技术，以提升交易策略的水平和效果。

前台的Quant是在金融机构中直接参与交易决策和交易执行的专业人员。他们与交易团队紧密合作，负责定价建模、做市、风险对冲、销售和交易、模型开发、风险管理和报告等工作。通过利用量化金融模型和算法进行交易策略的开发、优化和执行，以获取市场上的利润。

前台的Quant在金融机构中扮演着重要的角色，他们的工作主要包括以下方面：

总体而言，前台的Quant在金融市场中利用量化金融工具和技术，通过研究、开发和执行交易策略，追求投资组合的高收益和风险控制，为机构创造利润。他们需要具备深厚的数学、统计学和计算机科学知识，同时具备对金融市场和产品的理解和洞察力。

由此可以看出，前台和中台的Quant工作都是非常重要的。但是，除了工作吃香以外，“矿工们”的收入还是很令人心动的😍！

对于顶级投行来说，刚入职的起薪一般在$125K到$165K不等，之后逐年递增。年终奖根据公司和工作性质差别还是不小的，偏前台的职位可能会达到30%-50%，偏实际执行类的相对少一点，不同的组根据每年的业绩差别也有很大的区别。有的银行对刚毕业的学生还有$40K-$50K的签约奖。

这可真香呀！一般情况下Quant的薪酬结构=基本工资+年终奖金+绩效奖金。还有一些优秀的Quant人会得到交易利润分红或者股票期权。

💴基本工资（Base Salary）：这是Quant薪酬的基础部分，是固定的、周期性支付的工资。基本工资通常是根据个人的经验、学历和专业背景等因素确定的。

💲年终奖金（Annual Bonus）：年终奖金是Quant薪酬中的重要组成部分。它通常基于个人和团队的绩效表现以及机构的盈利情况来确定。年终奖金的数额可以根据量化交易策略的盈利表现、风险控制能力、贡献度和市场竞争情况等因素进行调整。

💹绩效奖金（Performance Bonus）：除了年终奖金外，Quant还可能根据短期绩效目标的达成情况获得额外的绩效奖金。绩效奖金的金额可能根据个人和团队的交易绩效、风险控制能力、创新能力等因素来确定。

据不完全统计，截至2023年5月15日，美国Quant的平均年薪为173,254美元。大多数Quant工资目前在127,500美元至198,000美元之间，美国各地的最高收入者每年赚取258,500美元。

根据2022年全球Quant发展报告，对每个地区又分别对PhD毕业生、卖方和买方情况进行说明。总体来看，2022年亚太地区Quant们的整体薪酬水平对比2021年均有所提升。

总之，这一领域的薪酬待遇非常优渥，这从侧面反映了公司的交易平台有着非常强大的盈利能力，这对于Quant们来说也是非常有吸引力的。因此，此时不入“矿门”更待何时！赶紧行动起来成为“矿工”吧~

如果你对量化或者Coding相关知识还不了解，想在三周内拥有名企实战项目经历丰富简历，或者想深度提升面试技能，可以扫描下方👇课程链接了解课程详情。或者直接添加🔍课程顾问微信 免费试听或咨询优惠。

我们的学员们已成功斩获金融、咨询、数据等多个领域的Offer。能展示出的Offer只是冰山一角，这一份份实打实、沉甸甸的Offer，让我们团队的每一个人都倍感自豪。在未来的道路上，Offer帮会继续脚踏实地，用专业、诚信、用心的原则，助力所有学员的求职之路！