说说我曾经遇到过的歧视
我读的的冷门功科专业，男多女少，尤其是白男多。
读PhD的时候，老板白男，在得知我怀孕之后，就自作主张把我的RA从half time 降到quarter time。我很气愤，写了一封很正式的邮件给他，质问为什么无缘无故就要降低我的RA，我只是怀孕了，工作时间productivity等并不会减少，过去几年的夏天实验室很多同学都休长假，而我没有，你现在没有同我商量就做出这样的决定，对我很不公平。老板看到信后，把我叫到办公室，诚恳道歉，说他错了，以为我怀孕了就会不去实验室工作了，RA会给我改回去。几个月后我博士毕业，同时生下孩子，老板极力挽留我继续在他的实验室做博后。之后，我们不计前嫌，关系亦师亦友。说实话，这个老板人不错。
后来申请教授位置，去中部一个白人居多的州大面试，机场接我的一个白男教授人挺奈斯的，带我去吃晚饭，帮我拉行李并送到酒店。但是第二天上午面试我的那个系主任白男明显的带着偏见，态度不友好，问很刁钻的问题，而我问他问题的时候就很敷衍一副爱答不理的样子，让人极不舒服。随后见的Dean还不错，虽然也是白男，毕竟能爬到高层也不是吃白饭的，整个交谈过程很愉快，临走的时候他握住我的手，诚恳的说真心希望我能加入他们。午餐时间他们安排一个女教授（欧洲白女）陪我吃饭，她很坦白的说，目前她是这两个系里唯一的女教授，感觉受排挤，平时申请项目也很难找到合作的同事，所以非常希望我能加入他们，也好做个伴，但是以她过往的经验，估计很难。下午我做了一个整个学院的讲座，结束的时候一个华裔教授（别的系的）去讲台上找到我说，这里教授工资很低，也基本是白人的天下，如果你有别的选择就不要来这里，我自己也在找机会转出去。
离开那个学校的时候，出于礼节，我去向系主任辞行，意外的是，他一改之前的恶劣态度，笑脸相迎，说了很多好话，不知道是不是Dean跟他说了什么。但最终他们还是把offer给了一个白男，当然即便当初offer给了我，估计也不会去，尤其在听了女教授和华裔同胞的吐槽之后。LOL