银行业跳槽金融科技业的人数较疫情初期增长75% 科技业也有人出走

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新的分析显示，主要银行和一些全球最大科技巨头的员工越来越多地跳槽到金融科技初创公司。

职场情报公司Revelio Labs指出，来自华尔街、伦敦金融城和矽谷的银行家、工程师、数据科学家和销售人员都加入了疫情期间加速的出走行列。

Revelio说，高盛和汇丰等传统银行的员工，转往包括Coinbase Global Inc和Revolut Ltd.在内的金融科技公司，人数较疫情开始以来增加了75%。今年3月，跳槽人数达到72人的峰值——这是自 2011年有记录以来的最高数字。科技公司也流失不少员工，如亚马逊和微软。

Revelio经济学家Lisa Simon在接受采访时说，人们重新评估对他们来说何谓重要的东西。她指出，主要的驱动因素包括了工作与生活更好的平衡、更高的薪酬和更好的职业前景。

从2020年1月到2022年4月，高盛有37 名员工跳槽到了美国最大加密货币交易所Coinbase。另外还有21名高盛员工加入了企业信用卡初创公司Brex Inc，18 人去了SoFi Techologies, Inc点，这是一家前推特高管Anthony Noto领导的金融科技公司。

可以肯定的是，与主要的金融服务公司或矽谷科技巨头的员工总数相比，转往金融科技和初创公司的员工人数很少。高盛在全球拥有45,100名员工。该银行一位代表拒绝置评。

据公司发言人称，摩根士丹利大约有28名员工跳槽到Coinbase， 12人转往Wise Plc(该公司有近400个工作岗位)。汇丰约38名员工去了Revolut，21人去了Monzo Bank Ltd.。Monzo还聘请了 32名Lloyds Banking Group Plc的前员工，还有27名新员工来自巴克莱银行。

摩根士丹利和汇丰没有发表评论。在电子邮件声明中，巴克莱首席运营官Mark Ashton-Rigby和Lloyds的一位发言人都提到各自银行对工作场所文化的重视。

Revelio的数据显示，仅Coinbase就从亚马逊挖走了197名员工，从谷歌的母公司Alphabet Inc.挖走97人。73人来自微软，72人来自Meta Platforms Inc.。微软和亚马逊拒绝置评。Coinbase一位发言人表示，该公司很高兴有这么多来自顶级银行和科技巨头的员工想要重建加密经济的未来。Meta和Alphabet没有回应置评请求。

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