麦肯锡面试官: 中国学生别再给我发Cold Email了!
吐槽1⃣️：你约我Coffee Chat自己定时间地点？
吐槽2⃣️：什么鬼，聊聊我的工作？为啥要告诉你
北美求职，Cold Email是关键
如果你不想直接被人“无视“
就千万别在这些雷点上蹦迪
今日重磅福利
重磅福利一：
(行业高管都爱聊的话题）
一
在外企,人人都能做绿茶
如果你想要在外企就职，那就等于和email终身绑定。不仅在职场上需要掌握Email礼仪，在求职的过程中，更是以Cold email才能开启Networking旅途。
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如何优雅的用Email“说人话”
当领导质疑你的决策
你想说：Are you an idiot？🤬
你应该说：👇
图片来源：Uni自制
当领导发错机密邮件
你想说：You've sent the document to the wrong person!And now I know the secrets.😏
你应该说：👇
图片来源：Uni自制
当领导换上拖延症
你想说：Don‘t be lazy！Send me the damn document so that I can proceed！🤬
你应该说：👇
图片来源：Uni自制
二
用Cold email让VP与你共进晚餐
在Cold email翻车的人可不计其数，不仅中国留学生无法get精髓，美国本土er也经常被“当众处刑“。
图片来源：WSO
一位花旗的VP评价自己收到的上千封Cold Email，共分为四个类型，只有10%的邮件能够达到他的标准。
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这类email让banker都2333
🙅错误示范1⃣️：不做背调就冲！
没有好好address对方的名字，哪怕是Hi Tom都要比一个Bonjour来的有礼貌
七行字中有六行字在说自己，最后一句话还说的是想了解你的工作内容
没有署名
图片来源：小红书
发邮件之前，最严重的错误就是不做背景调查！至少要做到下面几点：
查看对方的LinkedIn资料，罗列一下他之前在哪里工作和上学
Google一下他的“名字+公司+学校”
找出你们俩可以联系的共同点（院校/兴趣爱好/相似的行业背景等）
🙅错误示范2⃣️：成为群发的海王
最基础的问题就是拼写错误
这封邮件看起来非常pushy，目的性太强，语调也很诡异
收到邮件的人感觉不到和自己的connection
图片来源：网络
社牛最爱100个Cold Email模版
回复率90%Thank-you Letter模版
100页LinkdeIn私信模版
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投行大佬: 就等你的cold email了
❗️美国秋招在8、9月份就开始了，很多同学都是在即将面临求职才想起来Networking这回事。
图片来源：小红书
但是Networking不是一蹴而就的，需要一定时间的沉淀！如果你想要在北美求职，那么至少在6-7月份就该开始布局你的Networking。
图片来源：小红书
针对暑期实习：
竞争力小：这段时间21年的秋招已经进入了收尾阶段，Networking的淡季开始 时间充裕：提前准备你能更好的来搭建自己的社交网，从而顺利拿到referral。
针对秋招：
1⃣️约对应企业的HR进行virtual call
了解今年秋招的面试流程以及招聘信息等
让HR留下你对这个职位感兴趣的印象，在筛简历的时候会记住你
2⃣️约负责学校招聘的campus recruiters进行coffee chat
图片来源：Uni自制
一定要问以上两个问题，如果聊的比较好，多半都会给你推荐他的上级或者当时负责招聘的人，这样你就离内推又更近了一步！
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什么时候发cold email回复率最高？
以金融行业为例👇
图片来源：Uni自制
⏰Uni酱提醒：
不要同时reach out同一个公司相同地区或相同组的人，因为他们可能坐的很近甚至刚刚打完电话。如果对方发现同时收到了你的邮件，会因为觉得你不够真诚而选择不回复你。
建议只给team里的一个人发，如果他没有回复，隔两天再给其他人发送email。
三
Networking : 北美求职潜规则
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怎么和牛人"套近乎"
如果你是networking新手，建议你先从身边关系不错的学长学姐开始聊，先把基础的东西学会。千万不要什么都不懂就去Networking，这样只会打击你的自信心。
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如果你顺利约到了Coffee chat，那么恭喜你离成功已经不远了！在Coffee chat开始之前，你需要做这些准备：
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这类人最需要Networking!
她说：在LinkedIn上发Cold email是我们日常都会做的一件事情，投递的回复率在十分之一左右。
Unicareer有一位OYU背景的导师，曾在学生时期通过Networking，获得了高盛的全职Offer
想要在北美求职，Networking必将会成为你的必修课！
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